被要求签劳务派遣公司,是否违反法律规定?

合同到期转劳务派遣,需双方协商。未经协商直接转签违法,依据《劳动合同法》规定,可能损害员工权益,如降低待遇、失去保障等。
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合同到期转劳务派遣违法。操作如下:1.与公司沟通,明确拒绝非法转签;2.若公司坚持,收集证据,如合同、沟通记录;3.咨询律师,了解自身权益,准备法律途径维权;4.若权益受损严重,可考虑劳动仲裁或诉讼。
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合同到期被要求签劳务派遣,处理方式有协商、拒绝或咨询法律意见。应先与公司沟通,了解原因及条件;若不满,可拒绝并寻求法律帮助。
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